Med Pureservice Change Management får du strukturen som förhindrar det.
Pureservice Change Management låter dig planera, följa upp och ha överblick över förändringarna, utan att du behöver en konsult för att sätta upp det.
Planerade förändringar ger färre självorsakade fel i servicedesken
Full spårbarhet: dokumentation på vad som gjorts, av vem och när
Snabbare beslut: beräkna och sätt risk och prioritering
Snabb uppstart: ITIL-baserad struktur ni sätter upp själva
Baserat på ITIL, best practice och lång erfarenhet i ämnet. En integrerad modul som ger färre fel och incidenter i servicedesken.
Definiera antal påverkade och påverkansgrad. Prioriteringsmatrisen räknar ut risken och rekommenderar prioriteringsgrad automatiskt.Tagg: Smart prioriteringsmatris
Skapa alltid en Plan B som en del av förändringen. Dokumenterad och redo att användas om något skulle gå fel under utrullningen.
Interna anteckningar, meddelanden, telefon. Oavsett kanal samlas allt på förändringen. Ingen kommunikation försvinner i e-post eller chatt.
Från ett ärende, eller direkt. Använd mall för förändringar som återkommer.
Fra en sak, eller direkte. Bruk mal for endringer som gjentar seg.
Matrisen beräknar prioritet och omfattning utifrån dina indata.
Förändringen utförs med rollback-planen klar. All kommunikation samlad.
Ärendet stängs med full historik och hamnar i dina rapporter.
Boka en kostnadsfri demo anpassad efter din avdelning
Boka demo
Få full överblick över dina tillgångar. Koppla utrustning, system och användare till ärenden och förändringar.
Samla alla förfrågningar på ett ställe. Konvertera ärenden direkt till förändringar när det behövs.
Låt folk hjälpa sig själva. Det går snabbare för alla.
Förändringshantering är ett strukturerat sätt att planera, bedöma och genomföra förändringar i IT-miljön så att de inte skapar nya fel. I Pureservice görs det med riskbedömning, rollback-plan och full spårbarhet på vad som gjordes, av vem och när.
Förändringar som rullas ut utan plan eller riskbedömning skapar självorsakade fel, alltså incidenter som verksamheten själv har orsakat. Strukturerad förändringshantering minskar dem genom att varje förändring bedöms och dokumenteras innan den genomförs.
Nej. Strukturen är gjord för att användas av ett vanligt servicedeskteam utan en dedikerad change manager-roll. Ni kan börja enkelt och bygga på rutinerna efter hand.
Du definierar hur många som påverkas och hur stor påverkan är. Prioriteringsmatrisen räknar ut risken och föreslår prioriteringsgrad automatiskt, så att beslutet fattas på samma grund varje gång i stället för på magkänsla.
En rollback-plan, en dokumenterad Plan B, skapas som en del av själva förändringen. Den ligger klar om något går fel under utrullningen, så ni alltid har en väg tillbaka.
Ja. Ett ärende i inkorgen kan konverteras direkt till en förändring när det behövs, så ni slipper börja om eller tappa historiken från den ursprungliga förfrågan.
Ja. Med Asset Management kan utrustning, system och användare kopplas till både ärenden och förändringar, så att ni ser vad en förändring faktiskt berör.
Nej. Modulen är gjord för att konfigureras av er själva, och rådgivaren som ingår i lösningen hjälper till vid uppstart. Ni slipper egna implementeringskostnader.
Change Management är en integrerad del av Pureservice, inte en tilläggsmodul med eget pris. Ni kan börja använda det när ni är redo.